Un essor sans précédent de notre pôle formation
Développer ses compétences dans l'édition : quels choix en 2019 ?
Le 1er août 2018 a été définitivement adoptée une réforme majeure de la formation professionnelle, la Loi pour la Liberté de choisir son avenir professionnel. Dans ce contexte, et pour coller à des besoins sans cesse plus individualisés, Fontaine O Livres a entamé début 2019 un développement sans précédent de ses programmes de formations : nous avons ainsi doublé le nombre de formations proposées.
La satisfaction de nos stagiaires - 89% de taux de satisfaction en 2018 - et les demandes toujours plus nombreuses nous ont pousssé à ce développement, et notre structure peut désormais répondre à l'ensemble des champs et compétences de l'édition : de la conception, production et commercialisation d'un produit éditoral, aux fondamentaux et outils transversaux.
8 filières et 35 métiers : il s'agit de la cartographie des métiers de l’édition réalisée en 2017 par Le Syndicat national de l’édition, par le biais de sa commission paritaire nationale de l’emploi et en partenariat avec l’Afdas. Au sein de Fontaine O Livres, les formations sont basées sur un référentiel de compétences développé en partenariat avec l'Université Paris 13.
La particularité de l'approche pédagogique de Fontaine O Livres est double :
1. Tous nos formateurs sont des professionnels en activité, afin de garantir l'adaptation aux réalités des évolutions métiers, avec une compétence pédagogique confirmée.
2. Toutes nos formations sont orientées vers la pratique et la mise en oeuvre immédiate des compétences des le retour dans le contexte professionnel des stagiaire.
Nous restons à l'écoute de tous vos besoins : n'hésitez pas à joindre notre service formation pour vous informer, construire ensemble des formations sur-mesure, trouver des solutions pour faire aboutir vos projets de formations.
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